Los dos médicos anestesistas que prestan sus servicios en el Hospital Municipal de General Alvear realizaron ayer una medida de fuerza por lo que debieron ser suspendidas las cirugías programadas, que habitualmente se realizan los jueves.
De acuerdo a lo que informó el Director del Hospital Dr. Hernán Morena en diálogo con La Mañana, los Dres. Eliseiri y Villar Báez no concurrieron ayer a trabajar en el marco del reclamo por un considerable aumento en los haberes que perciben por contrato.
Las autoridades del Ejecutivo Municipal no habrían llegado a un acuerdo con los profesionales de la salud, por lo que no hay novedades de cuándo podrá restablecerse el servicio de anestesia programada en el único efector de salud de la ciudad. Si bien no se realizaron las cirugías programadas, los profesionales asistirían en casos de urgencias
Los salarios percibidos por estos especialistas ya habían sido tema de debate cuando desde la Municipalidad se debió aumentar los valores de las guardias médicas por ausencia de profesionales para cubrirlas. En dicha oportunidad se manifestó que, mensualmente, el municipio erogaba algo más de 17 mil pesos en los honorarios de ambos anestesistas. Actualmente, cada médico recibe alrededor de 11 mil pesos en concepto de honorarios (pautados por contratos que se realizan por pocos meses de duración) y pretenderían que la suma sea elevada a alrededor de los 17 mil pesos.
Desde el Ejecutivo no han cedido hasta el momento ante estos requerimientos y se analiza el rumbo a seguir para garantizar el servicio en la ciudad.

Sin anestesia
El problema con los médicos anestesistas, que no sólo afecta al Hospital de General Alvear y su comunidad sino a muchas ciudades de todo el país, plantea varias aristas de discusión cada vez que resurge.
Una de ellas es la poca cantidad de profesionales que se forman en las facultades y la intervención en ese sentido de la Asociación que los nuclea; y otra, ligada a la primera, respecto a los altos honorarios que perciben en comparación con profesionales de otras especialidades, lo que genera en algunos ambientes laborales entendibles rispideces dentro del personal.
Para poner un ejemplo, un anestesista en General Alvear cobra varias veces el sueldo del Director del Hospital y varias veces más el del cirujano, que desde hace muchos años se desempeña en el nosocomio.
Desde el Ejecutivo, que hace poco tiempo otorgó aumento salarial a sus empleados municipales, se analiza que pasos seguir ya que de ceder ante estos pedidos podrían recibir también los reclamos de los otros profesionales, que perciben salarios con notorios atrasos.